吧?”杨父看了一眼两人,面无表情地说道:“我已经把我女婿找了过来,说明事情已经到了非解决不可的地步,你们两人必须满足徐茫一切要求。”
“是!”
“杨总放心吧。”
两人第一时间便表了态。
“小徐?”
“你还有什么问题吗?”杨父问道。
“呃...”
“我想知道公司一共多少人,具体的框架是怎么样的。”徐茫问道。
片刻。
总经理开始为徐茫介绍起公司内部情况。
大概十来分钟后,徐茫基本上了解了里面的结构,让他万万没有想到,这个公司竟然养了六十来号人,一共三个部门,而这三个部门只有两个是跟研究有关,研发与测试。
除去一半以上的应届毕业生,剩下不到一半的都是研究员,其中博士七人,硕士十五人。
“那你们两人是什么学历啊?”徐茫看了一眼两位,好奇地问道:“起码博士后吧?”
“...”
“...”
“我们都是牛津大学赛德商学院的MBA学员。”其中一位看似只有三十多岁的总经理说道。
“牛津?”
“我刚刚从牛津郡回来,牛津...牛津还可以吧,但是我对牛津并不抱有什么好感。”徐茫露出一丝微笑,他只是实话实说而已。
如果其他人敢这么说,不是吹牛就是单纯的傻,什么叫做牛津还可以?世界著名的公立研究型大学,超级精英大学,泰晤士排名第一,QS和USNews排行第五,竟然变成了还可以?!
不过此人是徐茫徐教授话,那的确还可以...
想想之前的报道,
历历在目!
之后,
杨父因为还有其他事情先行离去,留下了徐茫一人在公司里,不过他也无所谓,大不了让小曼过来接一下自己。
在这位总经理的陪伴下,徐茫前往了研发实验室,还别说里面的设备都很先进,有部分徐茫甚至没有见过,而这个实验室一共有三十来人,接近一半都是硕士毕业。
面对徐茫的突然到来,这群人还是有点紧张的,生怕自己哪里做得不对。
简单翻阅了一下实验资料,
徐茫只是皱了皱眉,并没有说多说什么。
接下来便是前往了测试部门,测试部门的人员比例存在不协调,五位研究员,其余都是应届毕业生。
最后,
便是运营部门,徐茫没有去,跟他没有关系。
“话说什么时候开始研究的?”徐茫问了一下身边的这位郭经理。
“三年前。”
“当时的确研究出了芯片材料,但是随着时代的进步,很快遭到了淘汰,直到去年开始完全依赖进口,而国外的供应商价格疯狂上涨。”郭经理说道:“目前来说...利润被压缩到所剩无几的地步。”
“哦...”
徐茫点点头,在之前看到的资料中,公司应该是在研究光阻材料,虽然已
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